找品牌、做代工,就选【中国润滑油企业百强】,靠谱!
0

润滑油品牌快速落实新政策5招

2023.08.21 | 润道 | 1019次围观

企业为了适应市场,经常推出一些新的政策,但往往遇到经销商的抵触,如何让新政策尽快落实呢?
1、奖励;对于及时落实执行的经销商,要大张旗鼓的来宣扬,并给与奖励,让其他的经销商知道,按公司的政策走才会有好处。比如,某润滑油企业推广形象店工程,按政策来说,形象店的费用是厂商各自负担一半,为鼓励经销商尽快落实,企业对率先响应的几个经销商给与全额承担的特殊政策,而随着几个经销商形象店的生意日渐提升,更多的经销商开始落实形象店的建设。
2、砍杀:对一些不仅不支持政策,抵触政策,甚至造谣生事的经销商,也不需要客气,可以选择新的经销商,也可以降低对其市场支持。比如,某企业在获得了中国驰名商标称号后,开始重新调整定位,把原来的低端定位调整为高端,很多经销商以客户群体不接受为由,开始和企业拔河角力,对新包装做冷处理,为推动市场的快速发展,企业果断的开发了新的经销商,并对一些及其消极的经销商取消了经销协议。
3、诱惑:很多时候,新的政策不能一步到位,就如果战争中,即使战场如何惨烈,也要留有一定的预备队,销售政策也是如此,在政策实施后,一定要有跟进的措施,督促经销商尽快把政策落实下来。某润滑油企业推出了“千家万店”的终端形象工程,为推动经销商尽快、大量的竖立店招门头,又推出了进度比赛,对数量最多的,增长最快的给与奖励,从而引起了一股悬挂门头热,某个很小的地级城市,都做了百十块门头,起到了很好的广告宣传效果。
4、攀比:别说经销商了,就是小孩子都有攀比的心理,幼儿园的小朋友,都会比赛谁获得的“星星”多,经销商也是如此,如果能把经销商落实政策的效率、效益及时公布出来,可以触动一些落后份子也能积极参与其中。某企业为了更好的区分品牌,防冻液又另行注册了一个品牌,为鼓励经销商尽力推广,该企业推出了公告板,及时把经销商的订货量,利润额在内刊上发布,每个月还对增长率高的客户给与奖励,对头次订货的客户,也给与大力支持。
5、兑现:经销商不怕花钱,而是怕事情做完了后厂家打哈哈,或者用工厂的产品来兑现,虽然产品也能变现成钱,但要卖出去才行,而且,产品都是以厂家的价格来核算,无形中,经销商其实是吃了一个闷亏,给物不如给钱。在2012年,某润滑油推出了新品牌,和原来低端定位完全脱离,为提高经销商的兴趣,也是为了支援经销商的终端开拓,推出了5万送面包车,10万送小货车的政策,不仅力度大,而且门槛低,大部分经销商都能获得奖励,经销商付款后就能把车子开走,不仅让人眼红,也为经销商今后开发终端增强了力量。
记住:政策不是白纸黑字,更不是条条框框,而在于怎么灵活运用。

本站365724.COM公众号:nj365724,愿景:读润滑学院,学品牌运营,做亿元企业。所有内容不构成投资、实操建议,风险自负。
1.2025(第11届)中国润滑油品牌峰会暨厂商对接会,7.7-8日,无锡;
2.嘉宾分享内容预告+参会名录;

标签: 润道品牌
发表评论